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    強生控股公司工會助推企業自主承辦職業技能等級認定落地

      2020年的最后一天,一場“霸王級”寒潮讓申城的氣溫斷崖式下跌。這一天,由強生控股公司工會牽頭推進、強生人力資源有限公司具體實施的上海市首批道路客運汽車駕駛員(出租汽車司機)三級職業技能等級認定考試正如火如荼地舉行。50名強生出租車駕駛員頂著嚴寒,完成了理論知識考試和操作技能考核,成績合格便可收獲職業生涯中首個正式職業技能認定。

      打通技能認定綠色通道

      近年來,市總工會持續開展“晉升技師高級技師職工、帶教師傅”實事項目,符合條件的職工就能申報市總工會的獎勵。該公司申報獎勵的對象主要以修理工為主,出租車司機缺乏相應資格證幾乎無人符合申請標準。強生控股公司工會會同人事部門通過排摸了解到,出租車駕駛員水平認定類考試因考試內容偏汽車維修、考取后待遇不明確等原因受到冷遇,因此,持證者少之又少。

      駕駛員是該公司職工的重要組成部分,如何才能填補這一空白?強生控股公司工會以落實久事“1+4”人才體系建設為契機,決定借用該公司是全市首批企業職業技能等級認證試點單位這一平臺,通過等級工鑒定,為符合條件的職工打通技能認定的綠色通道。首批參與三級工等級認定的對象是勞模先進、久事工匠、強生工匠以及勞模工作室成員等,他們在技術和服務創新上發揮著示范引領和骨干帶頭作用,三級工認定完成后,為全公司駕駛員樹立了榜樣和標桿。接下來,工會將持續完善“培訓、練兵、比武、晉級”四位一體的職業技能發展機制,不斷提升崗位練兵能級,提升職工素質專業性,將崗位練兵和技能比武作為職業晉級通道之一,并同步開展五級工和四級工的培訓認定工作,逐步做到駕駛員全覆蓋。 強生控股公司工會有關負責人向記者介紹道。

      技能考試實戰性十足

      市勞模、強生出租駕駛員徐廣梅是參與此次技能認定考試的50名成員之一,她向記者表示,通過這次考試,夯實了她的理論知識,學到了許多實操技巧,收獲頗豐。“理論考試的題目僅靠常識是不夠的,不看書不做題絕對過不了關,我刷了20多遍題庫就沒有碰到重復的題目。在急救實操中,我學會了如何止血、如何心肺復蘇等操作技能,以后如果遇到此類突發事件就不會慌了,如何處理心里也有底了。”

      同為該公司首批參與考試的出租駕駛員、強生工匠茅凱峰也告訴記者,考試題目兼顧實用性和難易度,譬如題目中的交通標志都是一些在日常出車中較為少見的,除了需要認識這個標志,還需要寫出看到標志后應該采取的一系列措施。“考試時還有一道增強服務意識的題目,主要內容是為乘客制定旅游線路。許多乘客來上海出差想順帶旅游,品嘗上海的美食,但囿于時間緊迫且對上海不熟悉,經常會走彎路,我們就根據乘客的辦事地點或入住酒店為他們規劃最省時便捷的路線。”

      此次職業等級認定合格者,將被授予由強生控股公司頒發的職業技能等級三級/高級證書,證書經上海市職業技能鑒定中心備案,證書信息可以在人社部職業技能鑒定中心官網查詢,效力等同于人社局頒發的職業資格證書。

     來源:勞動報  作者:李成溪  
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